时光飞逝，转眼间我来手术室已有两年，从刚来的迷茫到现在的从容坦然，我要谢谢我的护士长，谢谢手术室的兄弟姐妹们，在领导的带领下，老师们的关心帮助与指导下，我一直在快速成长。
还记得2014年11月5日，我脱去株洲市中心医院特色的蝌蚪服，换上蓝色的手术衣，白色的燕尾帽被蓝色的圆帽所替代，一切都是那么陌生。
为了尽快熟悉环境，进行为期一周的岗前培：熟悉手术室布局、环境管理、洁污分区及物品放置；学习常用消毒、灭菌方法和原理；全面了解手术室的制度、职业及工作模式；加强安全教育、强化法律意识。
在这期间，印象最深的是由于手术室封闭的层流环境，第一次戴上口罩走进限制区，便觉得头晕脑涨严重缺氧，立马把口罩拉下来露出两个鼻孔，可看到手术间大家规范的着装、忙碌的身影，我告诉自己，他们能做到做好的我也能，于是又偷偷的调整好口罩。
接下来是为期一年的岗位培训，在最初的那个月，我整天闷闷不乐，一上班就想着什么时候下班，不单身体上累，更觉得心累。每天和不同的老师上台学习剖宫产，每个老师的教学风格不一样，每个医生的手术习惯也不一样，就连这样最基础的手术我都一次次被带教老师和手术医生“嫌弃”，记好的手术步骤怎么一上台就全忘了呢……
在我最无助、最迷茫的时候，手术室护士长陈娟老师发现了问题所在。随着一批批新护士的引进，手术室逐渐形成由护士长总负责，带教老师在扎实的专科理论及娴熟的操作技能资深护理人员中层层选、优中选优，进行一对一带教，这样就能规避很多盲区，及时发现问题解决问题。
每日实践操作强化训练、每周专业理论知识培训、每月科内业务学习、每季度学习笔记审阅等，通过一系列规范化培训后，我和新来的兄弟姐们工作积极性明显提高，工作能力有了质的飞跃，这让我们深刻地体会到个人价值感的存在。一个人的健康成长离不开一个健全的家庭，一群人的快速成长，离不开一个和谐的环境。在手术室这样的大环境里，面广事多，护士长以模范带头作用以身作则，言传身教，不管工作中还是生活上处处为大家着想，我们习惯也更喜欢唤她“娟姐”，同事之间更像兄弟姐妹互帮互助，互相扶持，互相学习，取长补短，手术室让我从内心感觉到它不单单是个科室，更像是个家，一个温馨团结的大家庭。
