常州市轨道交通发展有限公司运营分公司（以下简称分公司）是常州地铁运营的实施主体，于2015年3月成立，办公地点位于丁堰车辆段。主要负责常州地铁开通运营管理以及新线的运营筹备等工作，主要包括编制运营技术管理和综合管理规章制度，建立运营管理体系和安全保障体系，新线运营筹备的单系统调试，牵头系统总联调工作，配合开展运营开通前的专项验收，开通试运营的组织工作，承担地铁运营行车调度、客运服务、票务收益、设备设施维修以及其他日常管理工作等。
因工作需要，分公司特招聘以下岗位人员（详见附表一）。
一、招聘条件和岗位需求
（一）政治觉悟高，思想品德良好，遵纪守法，身体健康。
（二）工作态度积极，具有较强的事业心、责任感和良好的开拓创新精神。
（三）各岗位应聘条件及要求详见附件。
（四）凡有下列情形者不得应聘：
1．曾违法乱纪被司法机关处理的；
2．曾被开除的；
3．有其它不良行为和记录的。
二、报名时间与方式
（一）报名时间：自公告发布之日起至2019年8月6日止。
（二）报名方式
应聘岗位通过投递邮箱方式报名。须将完整的《求职登记表》(附件一)，分别填写表1、表2后投递至运营分公司公司邮箱：czdtrzc@czmetro.net.cn。《求职登记表》与邮件注明应聘者姓名、应聘公司部门、应聘岗位，例如“张三、综合维修部、高压供电工程师”。请勿多投。
（三）注意事项
报名人员提供的各种资料、信息均需真实有效。否则将取消报名、录用资格，并承担相应的法律责任。报名人员应在规定时间内报名，逾期不再受理。
三、简历审核与面试（笔试）
（一）简历审核：公司将对应聘简历进行统一筛选，确定笔试和面试人员名单。
（二）面试（笔试）
笔试时间将在报名截止之后以短信形式通知。笔试通过者讲义短信形式通知参加面试。面试时应聘人员必须携带本人身份证、毕业证书、学位证书、职称证书、专业技术资格证书等原件。
笔试主要测试应聘人员的工作思路、文字书写、表达能力等。面试主要考察应聘人员的主要工作经历、工作业绩，专业知识水平，个人优缺点等综合素养。
应聘人员须保持联系方式畅通，以便笔面试时间确定后及时通知符合应聘条件者。
（三）确定拟录用人员名单
笔试、面试结束后一个月内，通知体检，确定拟录用人员名单，并电话通知被录用者、以邮件形式发放录用通知，未被录用者将不再通知。
四、相关说明
1．所有报名材料概不退还，公司负责保密。
2．公司其他信息，请关注常州地铁官网：www.czmetro.net.cn
附表一：2019年三季度运营社招.pdf
附表二：运营分公司求职登记表.xls
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