每次给环卫工人配发一些劳保用品，大家都会点赞，可这次网友和环卫工人们有些不开心了！点击音频听思达说。
近日，南京河西区域的环卫工人配发了一款手表，除天气，新闻，定位功能外，工人们只要在原地停留休息20分钟以上，手表就会自动发出“加油”的报警声，这在管理规定里属于违规停留。今天下午这款手环的配发单位——南京建环环境服务有限责任公司表示：目前该手环的20分钟提醒功能已取消。
图为：配发的智能手环
环卫工表示：佩戴了这款手环后，感觉像是有人一直在盯着他，被监视了，不像以前那么自由了。
除了语音提示以外，如果环卫工在工作时间内离开了自己的工作区域，这款手环还会自动上报。
同时建环公司的负责人表示，配发手环并不是说监视环卫工，只是一种管理手段。在南京河西建环“智慧环卫”综合调度监控指挥中心，还有一块大屏可以精准显示所有南京河西建环公司工作人员的所在位置、每天的工作轨迹。有工人表示不解：好好干活把马路打扫干净就行了，何苦来着？
同时，南京市城管局对于街面保洁有一个要求，就是要做到15分钟的巡回保洁，保证路面的干净整洁。在这个基础上，智能手环的后台就设置了原地停留20分钟就“报警”的语音提示。作为环卫工的管理者也向记者坦言，这样的目的就是想让环卫工动起来，因为市里对区里的考核是这样的一个标准，并不是说催促环卫工要赶紧干活。该负责人明确表示，自从配发智能手环以来，没有一位环卫工因为手环提供的信息被处罚，而且环卫工的工作任务完不成，不达标，市城管局有一整套的考核办法，各个区都是按照市里的方案执行，绝不会克扣。而成都和杭州的环卫工都用了智能手环。相关部门的解释是智能手环也是对环卫工的劳动保护，手环对佩戴者心率和血压等等一些重要的身体参数能够及时了解，一旦出现紧急情况，还有一键SOS报警功能。
网友表示：这些举措的初衷可能很好，避免一些环卫工人在其位不司其职，浑水摸鱼，但在实际执行过程中却可能忽视了环卫工的心理需求，有环卫工人表示就像监控一样，让人心里很膈应。
思达以为：人终归不是机器，机器可以24小时不间断化工作，人不能。超过20分钟就拉响警报，逼迫环卫工来回跑，其工作量纵然饱和，却也未免过于苛刻了些。虽然说，智能手表背后的“即时监控”+“数据管理”，也算是对当下监督管理方式的创新，但再怎么创新，也都应契合人性化预期。退一步讲，对环卫工工作加强监督不是不可以，但也该给予他们最起码的尊重与信任。
说到底，技术可以没温度，但管理不能；用AI没问题，不过对环卫工的人文关怀是一定要有的，这个手环其他的功能作用都不如对环卫工身体监测的作用。
参考资料来源: 新京报 扬子晚报
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